Sabadell comptarà amb una Llançadora d'Ocupació per fomentar la inserció laboral de 20 persones

L'Ajuntament de Sabadell col·laborarà amb la Fundació Santa Maria la Real i la Fundació Telefónica amb el cofinançament del Fons Social Europeu, dins del programa operatiu POISES per posar en marxa una Llançadora d'Ocupació a la ciutat. Aquest és un dispositiu implantat en més de cent-trenta ciutats d’arreu d’Espanya per ajudar persones en situació d’atur i amb més dificultats d’accès al mercat a trobar feina amb una mitjana d'inserció laboral entorn el 50%.

La Llançadora es basa en un mètode de recerca de feina en equip amb suport d’un especialista. En concret, la 1a Llançadora d'Ocupació de Sabadell servirà fomentar la inserció laboral de 20 persones i comptaran amb l'ajuda i orientació d'un tècnic durant cinc mesos, que els facilitarà noves eines de recerca i els guiarà per reforçar les seves competències i millorar la seva ocupabilitat. 

La partipació de l’Ajuntament en aquest projecte consistirà en derivar persones que puguin formar part de la Llançadora i alhora posar a disposició les instal·lacions i l’equipament necessari del Centre Cívic Ca n’Oriach per a que es pugui portar a terme el projecte. Així ho han anunciat avui l'alcalde de Sabadell, Juli Fernández; el Regidor d'Acció Social, Gabriel Fernández, el Regidor de Treball i Empresa, Eduard Navarro; el director de Fundació Telefònica Catalunya, Joan Cruz; i la responsable de Comunicació de Llançadores de la Fundació Santa Maria la Real, Soraya de las Sías.

El regidor de Treball i Empresa, Eduard Navarro ha indicat que la Llançadora se suma al projecte global de l’Ajuntament de Sabadell per progressar en l’atenció a les persones en recerca de feina. De fet, des d’aquesta regidoria es posa a disposició de tota la ciutadania un conjunt de serveis de recerca de feina. Només durant l’any 2016, 6.674 van fer algun tipus d’ús dels serveis d’intermediació laboral. Des de Fundació Telefónica posen en valor l'articulació tripartida entre les institucions públiques, privades i les organitzacions de la societat civil per a dur endavant aquest projecte.

Les llançadores són un exemple d'aliances en el qual diferents institucions s'ajunten entre si amb l'objectiu comú de promoure oportunitats reals d'inserció laboral Funcionament de la Llançadora La Llançadora tindrà 20 places, 15 d'elles estaran destinades a joves menors de 35 anys; i les altres 5 restants, podran ser per a persones de més edat, fins als 59 anys. Tots hauran d'estar a l'atur i inscrits com a demandants d'ocupació al Servei Públic d'Ocupació. Al marge d'aquests requisits, no es busca un perfil formatiu concret. De la mateixa manera, no es sol·licita un sector laboral determinat; amb o sense experiència; o amb especials dificultats d'accés al mercat laboral.

Les 20 persones que resultin seleccionades, guiats per un/a tècnic/a, duran a terme diferents activitats com sessions de coaching i intel·ligència emocional, dinàmiques de comunicació, marca personal i recerca de feina 2.0; entrenament d'entrevistes; elaboració de mapes d'ocupabilitat, visites a empreses i trobades amb responsables de Recursos Humans amb l'objectiu d'aconseguir la plena inserció dels vint participants.

Inscripció

Les persones interessades a participar disposen fins al 20 d'abril per inscriure's al web de Llançadores o presentant el formulari d'inscripció a les dependències de Vapor Llonch (Crta. de Barcelona 208, bis) en horari d'atenció de 9 a 14 hores, de dilluns a divendres.

També podran sol·licitar informació addicional al telèfon 93 745 31 61.