Treballant amb Barcelona Digital Talent per captar i retenir professionals en el sector TIC
Des de Barcelona Digital Talent s’ha triat un conjunt de municipis per fer extensiva l’experiència. La trajectòria del Centre de Formació Cal Molins en aquests temes i la potencialitat de la ciutat com a centre d’atracció de talent han estat claus per a que Sabadell hagi estat seleccionada per aquesta iniciativa.
L’Ajuntament de Sabadell, de la mà del centre de Formació Cal Molins activa un projecte pilot de sensibilització i captació de nous professionals per al sector TIC per ser professions de futur amb elevada inserció laboral. En concret, participa en el Barcelona Digital Talent (BDT), una iniciativa públic-privada de la Mobile World Capital Barcelona, el Cercle Tecnològic de Catalunya, el Barcelona Tech City, 22@Network, Foment del Treball Nacional, l’Ajuntament de Barcelona i la Generalitat, amb l’objectiu de crear i retenir professionals amb competències digitals, així com captar talent internacional, per cobrir les necessitats de les empreses del sector tecnològic a Catalunya.
Les persones interessades en impulsar la seva carrera en el sector digital podran participar en properes sessions telemàtiques previstes a Sabadell en el marc d’aquest projecte. Després de la sessió "Reorientació de professionals i captació de talent per al sector TIC" i "Big data: com les dades transformen el món" es desenvoluparan aquestes activitats:
- El món del desenvolupament web
- El món de les apps per dins
- Cloud: el futur està al núvol
- La digitalització de les empreses: CRM i els ERP
Properament s’informarà de les dates i horaris i s’habilitarà el formulari d’inscripció. Barcelona Digital Talent va néixer com una iniciativa per posicionar la ciutat de Barcelona com a pol de talent digital. Segons Barcelona Digital Talent l’any 2025, el 50% de les professions actuals deixaran d’existir tal com es coneixen. L’evolució de l’economia cap a models digitals ja ha accelerat la demanda de nous perfils professionals, la qual cosa representa un nou repte per al mercat laboral.